Mas allá de la energía:
El impacto social de la
industria eólica en México

ASG Sostenibilidad

Herramienta esencial para gestionar la sostenibilidad y medir el impacto y desempeño de una empresa o sector entres áreas clave:

Compromiso con los Objetivosde Desarrollo Sostenible (ODS)

Criterios Ambientales

• Cambio climático
• Huella de carbono
• Gestión eficiente del agua
• Energía limpia
• Emisiones de GEI
• Energías limpias

Criterios Sociales
  • Impacto en las comunidades
  • Diversidad y género
  • Derechos humanos
  • Empleos verdes
  • Colaboradores y prácticas
    laborales
Criterios de Gobernanza
  • Gestión corporativa
  • Estructura de gobierno
  • Relación accionistas
  • Estructura organizativa

Pilares de Dimensión Social

Género

Género

Impulsar la igualdad y equidad de género y la inclusión de mujeres en el sector eólico mediante el fortalecimiento del liderazgo de mujeres expertas al interior de las organizaciones.

Pobreza Energética

Pobreza Energética

Promover políticas públicas encaminadas a mitigar la pobreza energética, así como fortalecer alianzas estratégicas encaminadas al mismo objetivo.

Empleos Verdes & impactos

Empleos Verdes & impactos

Promover la generación de empleos verdes en el sector eólico mexicano, entendidos como trabajos decentes y de alta calidad alineados con las prioridades de desarrollo sostenible, que contribuyen a la mitigación de la contaminación, la eficiencia energética y la reducción del impacto ambiental.

Derechos Humanos

Derechos Humanos

Trabajar para que el sector eólico en México se convierta en un referente en la industria que garantice, promueva y proteja los derechos humanos de sus colaboradores y comunidades donde opera.